Una forma de abordar nuestra problemática es viéndolo desde un abordaje del aquí y ahora. De una forma más orientativa a largo plazo, sentimos la necesidad de ser acompañados por un entrenador especialista de la mente. El foco principal esta más centrado en la resolución de problemáticas, de resolución de problemas. El coaching es un formato dirigido al futuro.  Objetivos concretos, mejoras personales a situaciones concretas, cambio de pareja, cambio de trabajo, cambio en el modo de los estudios, relaciones con los empleados, con los superiores, mejora de la autoestima. No se hace hincapié en el pasado, la capacitación y los recursos se potencian ahora.